Стратегия определяет силу развития, культура определяет сплоченность, команда определяет силу исполнения, а управление определяет конкурентоспособность. В практике культурной интеграции на протяжении многих лет компания Jinan Golden Bridge объединила конкурентные преимущества предприятий, преимущества массовых организаций партии и инновационные преимущества талантов, сформировав предпринимательскую, инновационную и творческую культуру «шесть в одном» для содействия устойчивому развитию предприятий. В будущем компания Jinan Golden Bridge будет стремиться создать глобальную, инклюзивную и разнообразную корпоративную культуру и сосредоточит мудрость всех сотрудников на реализации «глобализационой мечты» компании для достижения столетнего Jinan Golden Bridge.
Эффективный, прагматичный, строгий, инновационный.
Качество прежде всего, обслуживание прежде всего.
Честность, профессионализм, взаимовыгодность.
Стремиться стать ведущим отечественным промышленным производителем.
Быть приверженным развитию и инновациям национальной промышленности и стать образцом для промышленных предприятий.
Взаимная выгода, дополнительные преимущества, искреннее сотрудничество и беспроигрышная ситуация